Ezért kell a szakszervezet: hazaküldték az alkalmazottat a munkahelyről telefonozás miatt, de a főnökség járt rosszabbul, agyafúrt módon állt ki az igazáért a dolgozó

Még ha szeretjük is a munkánkat, néha bizony előfordul, hogy fel kell lépnünk a jogainkért. Ezt a leckét tanulta meg egy alkalmazott, akit a főnöke haza küldött azért, mert a telefonját használta munkaidőben - végül azonban a teljes napi fizetését ki kellett fizetnie. A történetet a Reddit egyik felhasználója, u/ananxiouscat osztotta meg, aki egy, a főnökének küldött email képével is illusztrálta a helyzetet.

„A főnököm azzal az indokkal küldött haza, hogy munka közben a telefonomat használtam.Az elmúlt hat hónapban engem választottak meg a szakszervezetünk képviselőjének, és azóta a kollégáimat is tanítom a jogaikra. Még a szakszervezeti képviselőnket is meghívtam, hogy beszéljen a munkahelyünkön tapasztalható komoly problémákról. A főnököm ezt személyes támadásnak vette, azóta pedig bármilyen apróságba belekapaszkodva próbál meg kirúgni.”

A jogaiért való kiállás

Az email, amit az alkalmazott küldött, világosan fogalmazott:

„Köszönöm, hogy értesített, de március 17-én, pénteken mindössze 3 órányi munkát jegyeztek fel nekem. Értem, hogy aznap hazaküldött, de a szerződésünk 22.6-os szakasza szerint, ha egy alkalmazottat hazaküldenek, a aznap teljes napra jár neki a fizetés.”

Ezt követően idézte a szerződés megfelelő részét, amely kimondja: „Bármely alkalmazott, akit munkába állítanak, de nem végez munkát, legalább egy teljes műszakra járó fizetést kap. Ha egy alkalmazottat a műszak kezdete után bocsátanak el, akkor is legalább egy teljes műszak fizetése jár neki.”

Az internet támogatása

A Reddit-felhasználók nem hagyták szó nélkül az esetet: tömegesen álltak az alkalmazott az oldalára. Egyikük azt írta:

„Ez az oka annak, hogy a vállalatok milliókat költenek a szakszervezet-ellenes propagandára. Egyszerűen félnek attól, hogy a dolgozók megismerik a jogaikat.”

Egy másik felhasználó hozzátette:

„Bármennyire is keményen dolgozom, a főnökök mindig találnak valami nevetséges dolgot, hogy aláássák az értékemet. Azóta minden nap emlékeztetem őket arra, hogy nélkülem nem boldogulnának.”

Tanulság minden dolgozónak

Az eset rávilágít arra, hogy mennyire fontos lenne ismerni a jogainkat, és kiállni értük. Az alkalmazott példája azt mutatja, hogy ha egységesen és bátran fellépünk, akkor a munkáltatók kénytelenek lesznek tisztességesen bánni velünk. A Redditen megosztott történet sokak számára inspirációként szolgált, és felhívta a figyelmet arra, hogy a munkavállalók jogaiért folytatott harc közös érdek.

Talán nem túlzás azt mondani, hogy az alkalmazott győzelme egy kicsit minden dolgozó győzelme is. Az eset végére pedig egyértelművé vált: ha tisztességes bánásmódot akarunk, néha nekünk kell megharcolnunk érte.

A munkavállalói szakszervezetek egyébként rengeteg dolog miatt fontosak lennének, az alábbi videóból remekül bemutatja, miért:

forrás: Scoop