Két új munkaszüneti napot kapnak a magyarok, extrém öröm az országban

Néhány éve még azon nevetett az ország, amikor egy internetes mém szerint „a magyar ember három dolgot szeret: a hosszú hétvégét, a még hosszabb hétvégét, és amikor a hosszú hétvége keddre esik”. Bár ez utóbbi ritka, a hosszú hétvégék iránti vonzalom nem csillapodott – sőt, most új szintre léphet. A kormány ugyanis meglepő, de örömteli döntést hozott, amely máris óriási visszhangot váltott ki.

Nem véletlen, hogy az elmúlt években a munkaszüneti napok körüli szabályozások rendre kiemelt figyelmet kaptak. A dolgozó emberek és a családosok számára kulcskérdés, hogy mikor és hogyan tudnak hosszabban pihenni, utazni, regenerálódni. A kormány éppen ezt az igényt vette alapul, amikor nyilvánosságra hozta a 2026-os év munkarendjét.

Régóta várt fordulat

Az új rendelet nemcsak a szokásos naptári változásokat tartalmazza, hanem egy valódi újdonságot is: két olyan nap is bekerül a munkaszüneti napok sorába, amelyek eddig nem voltak azok. A cél egyértelmű: egybefüggő, hosszabb pihenőidő biztosítása az ünnepek környékén. Mindezt a Magyar Közlöny is megerősítette a május végi kiadásában, így már hivatalos is a döntés.

Az új szabályozás szerint 2026-ban munkaszüneti nap lesz december 24., Szenteste napja, valamint augusztus 21., péntek, amely Szent István-nap utáni pihenőnapként szolgál. Ez a két nap korábban munkanap volt, így az emberek gyakran csak szabadság terhére tudták megoldani a családi programokat vagy az utazásokat. Mostantól viszont ezek hivatalosan is pihenőnapnak számítanak.

A hosszabb hétvégéknek azonban ára is van.

A rendelet értelmében néhány szombat munkanapként szerepel majd a naptárban – ezek célja, hogy kompenzálják a plusz szabadnapokat. Bár sokan nem örülnek a hétvégi munkának, a többség szerint bőven megéri, ha cserébe decemberben akár négy napos karácsonyi hétvégénk lehet.

A rendelet minden olyan munkahelyet érint, ahol a munkarend lehetővé teszi az ilyen típusú átszervezést – vagyis az irodai munkavállalók, hivatalok és sok gyártósori dolgozó is érintett lehet. A változás nemcsak a szabadnapok szempontjából fontos, hanem a munkaidő-szervezésre, iskolai szünetekre, sőt, akár a gazdaságra is hatással lehet.

A május 28-ai Kormányinfón számos egyéb fontos témát érintettek, itt tudja visszanézni: